- Programación flexible
- Oportunidades de avance profesional
- Compensación Competitiva
- Cultura de la gente primero
- Prospectar nuevas oportunidades de ventas con pequeñas y medianas empresas aplicando metodologías de ventas de generación de leads.
- Cumplir o superar las cuotas de clientes potenciales calificados/citas pasadas al equipo de ventas a través de prospección telefónica y por correo electrónico
- Realizar un seguimiento inmediato y calificar las consultas generadas por marketing para nuestros servicios;
- Realizar todas las actividades de nutrición de prospectos una vez identificados los prospectos calificados
- Investigue y recopile información sobre las PYMES objetivo y desarrolle listas de prospección
- Califique prospectos, programe citas de ventas, realice una investigación en línea para prepararse para las visitas de los clientes
- Realice investigaciones en la web y navegue por los sitios de las organizaciones para descubrir los contactos apropiados
- Documente todas las actividades e interacciones en la herramienta CRM
- Administre eficientemente la canalización de prospectos para producir los mejores resultados
- Cree y realice varias campañas de llamadas salientes en torno a verticales, eventos específicos u objetivos, además de las actividades principales de generación de prospectos en curso.
- Apoye nuestros esfuerzos de ventas de canales directos o indirectos según sea necesario o solicitado
- Prospección telefónica intensa para establecer citas calificadas; Desarrollar utilizando un enfoque conversacional para descubrir y calificar nuevas oportunidades comerciales.
- Debe tener experiencia B2B previa en ventas internas/generación de prospectos. El sector de las pequeñas empresas es una ventaja
- Fuertes habilidades de prospección telefónica y marketing; capacidad para llegar a los prospectos de manera creativa, identificar a los tomadores de decisiones, manejar las objeciones de manera positiva y profesional
- Mantenga los datos de CRM, la capacidad de compartir las mejores prácticas, mejorar continuamente los procesos y proporcionar informes claros y consistentes a la gerencia.
- Administre proactivamente su cronograma y cartera de clientes potenciales para cumplir hitos y objetivos
- Recibir llamadas entrantes y clientes potenciales de varias fuentes y calificar para el potencial comercial
- Debe sentirse cómodo trabajando en un entorno de trabajo emprendedor y acelerado.
- Debe tener excelentes habilidades interpersonales y la capacidad de mantener un alto grado de profesionalismo.
- Capacidad demostrada para ofrecer resultados por encima de las expectativas para impulsar el crecimiento de la tubería
- Capacidad demostrada para realizar extensas llamadas en frío salientes
- Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas; orientado al detalle
- Capacidad para trabajar de forma independiente y proactiva en un entorno dinámico y acelerado.
Nuestro crecimiento no se mide en números, es una inversión en alinearnos con el mejor talento.
Si tiene experiencia y habilidades en TI y una mentalidad determinada para superar cualquier obstáculo, disfrutará siendo parte de TeamLogic TI. Nuestro equipo exhibe una necesidad profundamente arraigada de expandir los límites, flexibilizar el conocimiento y resolver desafíos con soluciones inteligentes. Eso es algo bueno ya que la tecnología siempre avanza, creando un entorno dinámico y de ritmo rápido. Cuando trabaja para una oficina local, es parte de una entidad más grande que fomenta la colaboración en equipo entre cientos de técnicos en toda América del Norte.
Estamos comprometidos con una cultura de personas primero
Nuestra filosofía es apoyar a las pequeñas y medianas empresas de todo el país para que se desempeñen mejor, crezcan más rápido y logren más. Como resultado, brindamos constantemente a nuestros equipos el más alto nivel de apoyo, capacitación y oportunidades de avance profesional en una industria que está en constante evolución.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia y no a TeamLogic IT Corporate.
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